Начальник лаборатории "Водоканал"

05 Июня

от 75 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "УралКалий"

Начальник лаборатории химико-бактериологического контроля качества питьевых и сточных вод ООО "Водоканал"

Обязанности:

• руководить лабораторией химико-бактериологического контроля качества питьевых и сточных вод
• обеспечивать деятельность лаборатории в соответствии с критериями аккредитации, соблюдая критерии аккредитации, независимость и конфиденциальность
• планировать и организовывать проведение внутренних аудитов, анализировать выявленные несоответствия системе менеджмента качества, намечать корректирующие мероприятия, контролировать их выполнение и проводить оценку эффективности проведенных мероприятий
• обеспечивать отбор проб объектов испытаний, проведение испытаний в соответствии с программами контроля качества питьевых и сточных вод; качество проводимых исследований (испытаний) и измерений
• обеспечивать внутрилабораторный и межлабораторный контроль качества проводимых испытаний с составлением графика контроля, анализировать результаты внутрилабораторного контроля качества и систематизировать их, выдавать рекомендации по улучшению качества проводимых испытаний
• следить за правильным использованием и эксплуатацией оборудования и лабораторных приборов, составлять графики поверки средств измерений, вести учет, регистрацию, обслуживание средств измерений, используемых для проведения исследований (испытаний) и измерений, обеспечивать своевременное их предоставление на поверку
• контролировать выполнение установленных правил по охране труда, технике безопасности, промышленной санитарии, пожарной безопасности, культуре производства

Требования:

• высшее (бакалавриат, магистратура, специалитет) образование по направлению подготовки (специальности) – химия, химическая технология
• опыт работы на инженерно-технических должностях в аккредитованной лаборатории не менее 1 года

Условия:

• работа в ООО "Водоканал" г. Соликамск
• пятидневная 40-часовая рабочая неделя с 8.00 до 17.00, обед с 12.00 до 13.00
• официальное трудоустройство
• повышение квалификации за счет работодателя
• дополнительный отпуск за стаж работы в Обществе
• спецодежда за счет работодателя
• премирование по итогам года
• новогодние подарки детям сотрудников