Старший инспектор по котлонадзору( Юнипро )

29 Сентября

Партнерские Вакансии

Компания "Юнипро"

В филиал компании "Яйвинская ГРЭС" (пгт. Яйва, Пермский край) требуется Старший инспектор по котлонадзору

Обязанности:

• Организация эффективной работы системы управления промышленной безопасностью и функционирования производственного контроля за соблюдением требований промышленной безопасности при эксплуатации, ремонте, реконструкции и консервации опасных производственных объектов и входящих в их состав технических устройств: паровых и водогрейных котлов; сосудов, работающих под давлением; трубопроводов пара и горячей воды; технологических трубопроводов; подведомственным Ростехнадзору оборудованием маслохозяйства, склада мазута, склада химических реагентов, подъемных сооружений, газового хозяйства.

Требования:

• Высшее техническое образование (в сфере теплоэнергетики). Дополнительное профессиональное образование в области промышленной безопасности будет преимуществом.

Мы предлагаем:

• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• Конкурентную заработную плату;
• Премии;
• Оплату сверхурочной работы;
• Ежегодную индексацию заработной платы;
• Различные виды материальной помощи;
• Релокационный пакет иногородним: выплата на обустройство в размере одного оклада, компенсация расходов на переезд, компенсация аренды жилья, три выходных дня на обустройство;
• ДМС для работника и членов семьи;
• Страхование жизни;
• Оплата прохождения медицинской комиссии;
• Оплата санаторно-курортного лечения;
• Беспроцентные займы на приобретение / строительство жилья / погашение ипотечного займа.

Возможности для профессионального и карьерного роста не только на филиале, но и в рамках компании:

• Программа развития кадрового резерва;
• Оплата профессионального обучения;
• Система дистанционного обучения для развития личностных компетенций;
• Доступ к корпоративной библиотеке.

А также:

• Программы заботы о детях работников: путевки в детские оздоровительные лагеря, материальная помощь при рождении ребенка, новогодние подарки детям, детские праздники;
• Активное молодёжное объединение: участие в мероприятиях региона и страны;
• Корпоративные и спортивные праздники для сотрудников.